再谈美国就业市场参与率，数据可疑！

美国就业市场参与率从金融危机前66%左右持续下降到今年11月的62.7%。尽管失业率下跌到4.6%，但疲软的就业市场参与率令人感觉就业市场不尽人意，很多适龄劳动力仍然场外闲置，没有回到就业市场中。笔者在《深度解读美国就业数据》一文挖掘了各个数据间的关系，指出适龄劳动力增速平均约达1%，因此新增工作至少要平均每月126（千人）才能保证参与率和失业率维持稳定。另外笔者发现就业市场参与率与人口数据难以吻合，十分可疑，在此深入讨论。

为了讨论清楚，首先澄清几个基本概念：
    就业市场参与率 = 参与就业市场劳动力 / 适龄劳动力
    就业率 = 就业人数 / 参与就业市场劳动力
    失业率 = 1 - 就业率

下面是相关人口和劳工数据，劳工数据取自今年11月。

• 人口估计： 324,954,000
• 人口比例（15-64岁）： 66.2%
• 人口比例（65岁及以上）： 14.4%
• 参与就业市场劳动力： 159,486,000
• 就业人数： 152,085,000
• 适龄劳动力： 254,363,000 （62.7%参与率）

根据上述数据，可以推算适龄劳动力在人口占比为78.3%，远高于15-64岁人口比例，之间相差12.1%！缺口从哪里找？只能从老龄人口找！进一步推算，65岁以上人口中需要84%加入适龄劳动力，才能填报12.1%的缺口！

84%的65岁以上老人属于适龄劳动力，完全不合情理！

如果假设一半老龄人口属于适龄劳动力，而不是84%，则适龄劳动力人口相对减少，劳动力参与率将上升到66.9%，略高于08年。这样算，似乎更合乎情理。

笔者不知道适龄劳动力如何统计，也不知道多少老龄人口属于适龄劳动力。但综合上述数据，笔者判断就业市场参与率十分可疑。也许它并不代表字面上的直观意义。

美国人口数据来源：
  https://en.wikipedia.org/wiki/Demography_of_the_United_States

(阅读更多，回到首页)

作者：藿香子
时间：2016年12月2日
(版权所有，欢迎转载，请注明出处)